Tertiaire

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Assistant rh en apprentissage HF chez IAD FRANCE

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LIEUSAINT

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apprentissage

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1 – Tâches PRINCIPALES

Gérer l'administration du personnel (de l'entrée à la sortie) : VM, accueil, distribution des paies ...

Suivre les dossiers du personnel et répondre aux questions des salariés,

Etablir des communications interne,

Mettre en place les divers événements d'entreprise gérés par le service RH,

Participer aux divers projets RH : Changement de mutuelle, élections, refonte du parcours d'intégration

Participer aux recrutements : sourcing,

Participer à la gestion de la formation,

2 – Compétences et aptitudes requises :

Préparation d’une licence ou master rh

Faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode.

Etre autonome et pro actif.

Gérer ses priorités et être adaptable

Posséder une réelle aisance relationnelle

Avoir un vrai sens de l’entreprise et de ses valeurs

Assurer sa discrétion et sa confidentialité

 


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